- ситуация, когда человек или фирма выступают
одновременно в нескольких лицах, цели которых при этом не совпадают,
например, когда человек является одновременно директором двух компаний, в
чем-то конкурирующих между собой. Нормальные действия при этом -
информирование партнеров о таком конфликте, если вопрос решается
голосованием и требуется принятие решения по предмету конфликта.
