СТАЖ ТРУДОВОЙ

- продолжительность трудовой деятельности, исчисляемая в

установленном порядке. Различают СТАЖ ТРУДОВОЙ общий, специальный и непрерывный. Общий СТАЖ ТРУДОВОЙ - суммарная продолжительность трудовой и

иной общественно полезной деятельности, независимо от имеющихся перерывов. С учетом этого стажа назначается пенсия по старости или по инвалидности вследствие общего заболевания, а также пенсия пенсия по случаю потери кормильца, умершего в результате такого заболевания. Специальный

СТАЖ ТРУДОВОЙ - суммарная продолжительность трудовой или иной общественно полезной деятельности, но выделенная из общего стажа по ее содержанию, либо по условиям труда, в т.ч. климатическим, в которых она протекала. Специальный СТАЖ ТРУДОВОЙ, выделенный по содержанию работы, имеет

значения для назначения пенсии за выслугу лет; стаж, выделенный по условиям труда, а также местности, где протекала трудовая деятельность, дает

право на определенные льготы в области пенсионного обеспечения. Наиболее

широкие льготы предоставляются тем, кто трудился на подземных работах,

на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах. Непрерывный

СТАЖ ТРУДОВОЙ - продолжительность работы на одном предприятии (в учреждении, организации) без перерыва или на различных предприятиях, если при

переходе с одного предприятия на другое непрерывность стажа сохранялась

в установленном порядке. Этот вид СТАЖА ТРУДОВОГО имеет значение в основном для определения размера пособия по временной нетрудоспособности и

установления надбавки к пенсии.