Юридический справочникЮридический справочникЮридический справочникЮридический справочникЮридический справочникЮридический справочникЮридический справочникЮридический справочник

Законы, кодексы, юридический словарь, справочник уголовного права, финансовый словарь, бухгалтерский словарь, экономика и право.

"БОЛЬШОЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ СПРАВОЧНИК"

Юридический портал

Статья 409 ТК (трудового кодекса) РФ Право на забастовку
Статья 409 ТК (трудового кодекса) РФ Право на забастовку
Статья 409 ТК (трудового кодекса) РФ Право на забастовку

Статья 409 ТК (трудового кодекса) РФ Право на забастовку

В соответствии со статьей 37 Конституции Российской Федерации признается право работников на забастовку как способ разрешения коллективного трудового спора.
     Если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора либо работодатель уклоняется от примирительных процедур, не выполняет соглашение, достигнутое в ходе разрешения коллективного трудового спора, то работники или их представители вправе приступить к организации забастовки.
     Участие в забастовке является добровольным. Никто не может быть принужден к участию или отказу от участия в забастовке.
     Лица, принуждающие работников к участию или отказу от участия в забастовке, несут дисциплинарную, административную, уголовную ответственность в порядке, установленном настоящим Кодексом, иными федеральными законами.
     Представители работодателя не вправе организовывать забастовку и принимать в ней участие.

Статья 409 ТК (трудового кодекса) РФ Право на забастовку
Юридический справочник © 2010